NUESTROS PROGRAMAS
La Transformación Digital implica mucho más que tecnología y requiere ajustes profundos en la forma de hacer negocios, abarcando desde nuevos propósitos y estrategias hasta nuevas competencias y gobernanza.
IC Consulting ofrece una serie de soluciones para la Planificación y Gestión del Cambio Organizacional, incluyendo programas para el desarrollo de:
Desarrollo de Propósito, Visión y Estrategia
Arquitectura y Posicionamiento de Marcas
Despliegue de la Estrategia en Tácticas y Planes de acción
Innovación
Ajustes en la estructura para la ejecución estratégica
Desarrollo de la Cultura y Mindset Digital
Desarrollo de Nuevas Competencias, incluyendo competencias de liderazgo 4.0
Un programa integrado que desarrolla de manera colaborativa propósitos y estrategias relevantes, alineadas y articuladas de acuerdo con las prioridades estratégicas, los objetivos y los KPIs.
Además, incluye acciones para involucrar a los empleados e integrar estas estrategias en las rutinas diarias.
Un programa integrado que define de manera colaborativa los elementos fundamentales de una arquitectura de marca efectiva, incluyendo la definición de los públicos clave, beneficios únicos, marcos de referencia, y razones para creer y participar.
Un programa integrado y colaborativo que desarrolla Planes Tácticos y de Acción detallados, derivados de la estrategia.
El programa también promueve el compromiso de los empleados y las partes interesadas a través de la Metodología de Gestión del Cambio KUBA.
Las transformaciones empresariales requieren nuevas estrategias, que a su vez demandan nuevas estructuras organizacionales.
En este programa colaborativo, diseñamos nuevas estructuras y roles con descripciones y responsabilidades claras, alineadas con las nuevas estrategias y demandas del mercado.
Soluciones personalizadas para diagnosticar y alinear los ajustes culturales necesarios para aumentar la competitividad y retener talentos, lo que puede incluir talleres, experiencias, juegos, mentorías y capacitaciones.
Esto contribuye a desarrollar una mentalidad ágil y digital, apoyando el compromiso con nuevas estrategias y adoptando nuevas soluciones (incluyendo nuevas tecnologías).
Soluciones personalizadas para diagnosticar brechas de competencias según las nuevas demandas, diseñando programas de desarrollo para habilidades blandas y duras, y liderazgo 4.0 (tanto presenciales como remotos).
Estas soluciones pueden incluir talleres, experiencias, mentorías, sesiones de capacitación, juegos y workshops.
IC EDUC, a través de sus socios, cuenta con:
+30 años de actuación en el mercado | +1 millón de personas capacitadas | +300 empresas transformadas | Transformadores que son referencia en el mercado | Experiencias innovadoras en aprendizaje
Allis Group
Renata Akemi
Yara Mupei
Perfil: Socio en IC EDUC, emprendedor, mentor, autor, profesor, orador y podcaster.
Carrera: Tiene más de 25 años de experiencia como ejecutivo de marketing y ventas. Autor de los libros: "Emprendimiento; Producción; El Viaje del Emprendimiento y Reflexiones sobre la Gestión Empresarial".
Perfil: Director de IC Consulting, con más de 15 años de experiencia como Consultor de Empresas. Director del Máster en Transformación Empresarial de ESPM/IBM y exdirector de marketing de Brasil/Latam, habiendo trabajado para grandes empresas como Brastemp, Philips, HSM y ESPM.
Carrera: Orador, tiene un título en Administración de Empresas y un Máster en Comportamiento del Consumidor de FEA-USP, y una certificación avanzada en Estrategia Empresarial de la Universidad Internacional de Florida.
Perfil: Fundador de IC EDUC, autor de 7 libros, entrenador internacional, profesor y orador.
Carrera: Con 37 años de carrera en los sectores minorista, industrial y académico, estas experiencias son lo que me hace destacar hoy en día.
Profile: Partner at IC EDUC.
Career: Stênio Almeida is an Economist with a Postgraduate degree in Administration from FAAP. Partner at IC EDUC, Coach, Mentor, Board Advisor, member of IBGC, with over 40 years in the labor market, acting as CFO and CEO in both Brazil and Colombia. Experienced in leading and engaging multidisciplinary high-performance teams and developing Leaders.
Perfil: Directora de Operaciones en IC EDUC, gerente de proyectos, gerente de marketing, consultora y estratega de marketing digital.
Carrera: Desarrollo de estrategias y lanzamiento de productos digitales, gestión de contenido y redes sociales. Gestiona proyectos logísticos en el sector farmacéutico. Especialización en Homeopatía y Cosmetología.
Perfil: Directora Financiera y Fundadora de IC EDUC.
Carrera: Psicóloga y Directora Financiera en IC EDUC. Especialización en Terapia Cognitiva y Conductual.
Perfil: Socio en IC EDUC USA y fundador y CEO de Expert Funds, con más de 15 años de experiencia en gestión comercial y empresarial.
Carrera: Nilton ha ocupado cargos de liderazgo en diversos sectores. Como CEO de Expert Funds, ha ayudado a numerosos inversionistas a maximizar sus retornos a través de adquisiciones estratégicas de propiedades. En su papel en IC EDUC USA, Nilton se centra en expandir las operaciones de la empresa en los EE. UU., aportando metodologías estratégicas y soluciones de desarrollo empresarial al mercado estadounidense. Tiene un título en Administración de Empresas y Comercio Exterior, un posgrado en Gestión de Políticas Públicas y un Executive MBA.
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